07 Dezember 2022

Galdi wird eine gemeinnützige Gesellschaft

Die Umwandlung in eine gemeinnützige Gesellschaft ist die Krönung unseres langen Weges in Richtung Nachhaltigkeit, auf dem wir die Werte, an die wir glauben, weitertragen wollen.

Am 30. September 2022 wurde Galdi offiziell in eine gemeinnützige Gesellschaft umgewandelt.

Dies ist ein wichtiger Schritt, durch den das Engagement des Unternehmens für einen verantwortungsvollen, nachhaltigen und transparenten Wachstumskurs formal anerkannt wird.

Es ist ein Ziel, das wir uns schon vor etlichen Jahren gesteckt hatten und durch zahlreiche Aktivitäten und Dienstleistungen bezeugt wird, bei denen „der Mensch, die Gemeinschaft, das Gebiet und die Umwelt im Mittelpunkt stehen“.

NACHHALTIGKEIT GEHT EINEN SCHRITT WEITER

Italien ist eines der ersten Länder der Welt, das den Status von gemeinnützigen Gesellschaften anerkennt und gesetzlich regelt.

Für Unternehmen, deren Governance bereits auf Nachhaltigkeit und Ethik ausgerichtet ist, stellt dies eine zusätzliche Verantwortungsübernahme dar: Es zeigt, dass sie ihr gesamtes Handeln auf das „Gemeinwohl“ ausrichten wollen.

Für uns, d. h. für Galdi, ist dieser Schritt fast natürlich und irgendwie logisch.

Nachhaltigkeit ist inzwischen Teil unserer geistigen Haltung; sie steht im Mittelpunkt aller Gestaltungsfaktoren und wird auch von unseren Mitarbeitern geteilt.

In der Tat waren wir in den letzten Jahren an zahlreichen Initiativen zur Förderung nachhaltiger Entwicklung nach dem ESG-Ansatz (Environmental, Social, Governance) – sowohl innerhalb als auch außerhalb des Unternehmens – beteiligt.

Unter anderem umfasst dies:

  • die Veröffentlichung der Geschäftsbilanz: eine jährliche Verpflichtung, die wir vor 6 Jahren eingegangen sind, lange bevor dies Vorschrift wurde;
  • das Family-Audit-Zertifikat: ein Projekt, das zahlreiche Initiativen und Dienstleistungen für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf einschließt;
  • das Galdi Village, a place to fill: Es wurde gegründet mit dem Ziel, die Arbeit unserer Mitarbeiter durch die Förderung von Nachhaltigkeit und Wohlbefinden konkret zu verbessern. Das Galdi Village, A place to fill, entwickelt sich immer mehr zu einem Zentrum für Ideen und Veranstaltungen in der Region.

GALDI WIRD EINE GEMEINNÜTZIGE GESELLSCHAFT: DER NEUE VORSTAND

Der Übergang zu einer gemeinnützigen Gesellschaft wird mit einer Reihe von Veränderungen und Maßnahmen verbunden sein, die auf Gemeinnützigkeit ausgerichtet sind.

Für die Umsetzung dieses Übergangs ist der neue Vorstand zuständig, der nach der Satzungsänderung errichtet wurde.

Neben Antonella Candiotto, Präsidentin und Vorstandsvorsitzende von Galdi, und Galdino Candiotto, Gründer und Vizepräsident, besteht der Vorstand aus drei geschäftsführenden Vorstandsmitgliedern mit spezifischen Befugnissen:

  1. Massimiliano Castoldi, internationaler Mitarbeiter von Mc Kinsey und derzeit Partner bei Adacta, ist für die Organisation und Analyse von Geschäftsprozessen zuständig, die auf die Effizienzsteigerung der Unternehmensstruktur ausgerichtet sind.
  2. Claudio De Nadai, Gründer und geschäftsführender Gesellschafter der BModel Advisory Boutique, wird den Bereich des internen Rechnungswesens koordinieren und für die Auswahl und Bewertung strategischer M&A-Projekte verantwortlich sein.
  3. Michele Falzetta, Generaldirektor von Latterie Soresina, einem marktführenden Molkereiunternehmen, wird für die Sichtung und Prüfung möglicher strategischer Entwicklungslinien verantwortlich sein, die in die Aufstellung des Geschäftsplans 2023-2027 einfließen werden.

Antonella Candiotto kommentierte den wichtigen Übergang zu einer gemeinnützigen Gesellschaft und die Errichtung des neuen Vorstands mit folgenden Worten:

„Die Entfaltung einer vorausschauenden Einschätzung des globalen Marktes, die Verbesserung unseres Nachhaltigkeitsprofils und die Gewinnung von Talenten, die zur Verbesserung unserer Leistung beitragen können, sind die wichtigsten Ziele unseres Unternehmens. Heute bin ich zuversichtlich, dass ich diese Ziele dank des Beitrags und des dialektischen Austauschs mit den drei unabhängigen Vorstandsmitgliedern, in die ich hohe Erwartungen setze, noch erfolgreicher verwirklichen kann. Mit sehr klar umrissenen Vollmachten, die sich auf Erfahrung und persönlichen Hintergrund stützen, wird es möglich sein, strategische Prozesse für die Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens sowie Chancen für interne und externe Entwicklungslinien zu analysieren, um die Attraktivität und Rentabilität des Unternehmens stets hochzuhalten“.

Und noch eine Besonderheit: Der Vorstand erfüllt den Diversitätsstandard (mit einer weiblichen Vorstandsvorsitzenden und einem Frauenanteil von 33 %) und den Standard der Überparteilichkeit (3 von 6 Mitgliedern sind unabhängig).

Dies ist erst der Anfang unseres Weges zu einer gemeinnützigen Gesellschaft.

Gern werden wir Sie über alle weiteren Entwicklungen auf dem Laufenden halten!